Retos y oportunidades para el regreso a la presencialidad

San José, 31 de marzo 2023. Este mes de marzo, el Foro de Capital Humano desarrolló el webinar “Retos y oportunidades para el regreso a la presencialidad”, en el cual se conocieron tendencias nacionales e internacionales en la materia y se entabló un diálogo de alto nivel sobre experiencias, retos y oportunidades.

En el evento se desatacó que la virtualidad, así como las modalidades híbridas y flexibles llegaron para quedarse. Laura Navarrete de EY, subrayó algunos elementos del estudio “Work reimagined 2022”:

Por su parte, Manpower destacó las 4 fuerzas fundamentales que impactan el futuro del trabajo:

También indicaron que en estudios recientes sale a relucir la importancia del balance vida/trabajo y flexibilidad con acciones como:

Como parte de la actividad se realizó un conversatorio, con la participación de representantes de diversas empresas afiliadas, poniendo a discusión cómo realizar ese retorno de manera efectiva a la oficina.

En su mayoría, estos profesionales coincidieron que es necesario pensar en modelos híbridos, ya que la expectativa de los colaboradores está sobre esta modalidad, a la vez que destacaron la importancia de la flexibilidad, la salud mental y el balance vida/trabajo.